煤企改革阵痛已现
“淘汰落后产能将关闭整合一批，恶性竞争压垮一批，企业生存战才刚刚开始。”山西阳煤集团总经理裴西平认为，煤炭行业洗牌已经来临。
记者在山西朔州、阳泉、大同等产煤大市发现，由于资金趋紧，一些中小煤矿已经停产。山西普大煤业副总裁李俊峰估计，目前山西煤炭行业中，微利、持平、亏损和停产半停产企业各占四分之一。中煤西沙河煤业副总经理曹满说，如果这样的市场形势再持续下去，一些企业的资金链就会出问题，企业兼并必将出现。
有煤炭界人士认为，黑龙江龙煤集团近期陷入困境，国有煤企改革阵痛已现。裴西平认为，不少老矿是前苏联援建时期建设起来的，人员多、效率低、安全无保障。过去市场过热掩盖了这种模式的落后，但随着产能过剩，这种模式已不适应发展。
国有煤企改革必然面临人员分流、多元发展、现代企业制度建立等现实。山西一家国有老矿负责人说，一大批老矿面临市场下跌、资源枯竭、人员包袱重的局面，工人都是“种地的好把式”，但数万人面临“无地可种”。
随着各地清理涉煤收费的开展，煤炭资源税改革渐行渐近。“清费立税”是深化煤炭管理体制改革的突破口，但也意味着利益重新分配。
由于企业竞争起跑线不一样，成本差异大，资源税“量改价”需兼顾各方利益，难度可想而知。
改革阵痛也是契机。业内人士指出，煤炭行业必须经历阵痛，进一步提升产业集中度，淘汰落后产能和加快市场化进程，企业才能“脱胎换骨”。
